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Anticiper, accélérer et accompagner le changement pour mieux le traverser

Pré-requis et public

  • Aucun pré-requis
  • Tous publics

Objectifs pédagogiques :

  • Appréhender une situation nouvelle et faciliter l’adhésion vers un changement positif
  • Comprendre les résistances au changement et ses manifestations
  • Travailler le point de contact entre le développement de la personne, des équipes et celui de la structure (démarche) par une solution organisationnelle positive

Contenu :

Le contenu sera adapté en fonction de vos besoins et attentes spécifiques.

Modalités pédagogiques

  • Méthode interactive : alternance d’apports théoriques et d’exercices pratiques
  • Analyse des pratiques professionnels. Echanges et retours d’expériences
  • Simulations, jeux de rôles, étude de cas concrets

Validation de la formation

  • Evaluation des compétences (Quiz de fin de parcours)
  • Attestation de présence : certificat de réalisation

intra

Durée : 4 jours (3 + 1 jours)

Animateur pressenti : Formateur spécialisé en psychologie positive et management

Anticiper, accélérer et accompagner le changement pour mieux le traverser
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