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TRAVAILLER SUR SON EPANOUISSEMENT AU TRAVAIL AVEC LA METHODE DU JOB CRAFTING
Pré-requis et public
- Aucun pré-requis
- Tous publics
Objectifs pédagogiques :
- Renforcer son capital psychologique vers une nouvelle motivation
- Utiliser les pratiques validées en psychologie positive pour améliorer la performance et l’engagement au travail
- Repenser son organisation et repenser les tâches problématiques
- Revoir la nature de ses relations avec ses collègues, son équipe
- Changer la perception de son poste
Contenu :
Le contenu sera adapté en fonction de vos besoins et attentes spécifiques.
Modalités pédagogiques
- Méthode interactive : alternance d’apports théoriques et d’exercices pratiques
- Analyse des pratiques professionnels. Echanges et retours d’expériences
- Simulations, jeux de rôles, étude de cas concrets
Validation de la formation
- Evaluation des compétences (Quiz de fin de parcours)
- Attestation de présence : certificat de réalisation
intra
Durée : 4 jours (2 jours + 1 jour + 1 jour)
Animateur pressenti : Formateur spécialisé en psychologie positive et management
Retrouvez toutes les
thématiques de nos formations
Nous vous proposons des formations sur des thématiques variées dans les
domaines de la santé, du social et de l’aide à la personne, afin de vous
accompagner dans vos démarche de professionnalisation et de perfectionnement.